Services Redjep aux professionnels 

Accompagnement de dirigeants

Accordez-vous le temps d’interactions désintéressées avec des dirigeants qui ne font pas partie de votre premier cercle relationnel, et bénéficiez de leur écoute active

C'est quoi ce service ?

Gouverner, c’est partager des visions et des projets, mais parfois c’est être très seul, ou être toujours avec les mêmes interlocuteurs. Certains dirigeants éprouvent le besoin de parler de leurs questionnements, sans courir le risque que ceux-ci soient exploités (même sans objectif de nuire) par les salariés, les actionnaires, les partenaires. Les interlocuteurs habituels, pris par leurs propres enjeux, ne laissent pas forcément à leurs dirigeants le temps de faire mûrir leurs réflexions à l’abri des pressions.

Les questionnements que nous pouvons discuter avec vous sont étendus, mais peut-être peut-on commencer par des sujets de type :

  • Aide posturale aux créatrices et créateurs d'entreprises
  • Préparation culturelle d’une transmission d’entreprise
  • Gestion des mutations liées au numérique, comment sécuriser un savoir-faire « traditionnel » et lui ouvrir de nouvelles perspectives
  • Réduire les ambiguïtés dans l’image et la communication pro-perso
  • Gérer les différences entre publics jeunes et seniors
  • Développer une gestion coopérative vs. une gestion centralisée
  • Affirmer son leadership après le management 3.0

La solitude du dirigeant n'est pas un mythe. Interagir "hors cadre habituel" est essentiel.

Modus operandi

Nous signons des accords de confidentialité, appliquons une charte de discrétion, et c’est sous la protection de ces garanties que nous vous embarquons dans le dialogue. Ça vous éclaire, on continue… ça vous ennuie, on arrête. 

  • Un premier échange informel permet de cadrer votre besoin et nous permet de vous proposer un dispositif, flash ou récurrent
  • Reste ensuite uniquement à fixer le calendrier des discussions
  • On peut vous proposer des débriefings écrits, si vous le souhaitez 

Profils mobilisés
  • Directeurs du cabinet
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